Wet PAWA voor iedereen met een ww uitkering

Wat zijn mijn verplichtingen bij een Werkloosheidswetuitkering (WW-uitkering)?

Sollicitatieplicht en WW
Je hebt een sollicitatieplicht. Vanaf het moment dat je weet dat je werkloos wordt, zoek je naar ander passend werk. Als je passend werk krijgt aangeboden, moet je dat aannemen.

Passend werk en WW
Als je nog maar kort werkloos bent, mag je naar werk zoeken dat aansluit op je opleiding en werkervaring. Als je langer werkloos bent, moet je ook zoeken naar werk dat niet direct aansluit op je opleiding en werkervaring. Iemand met een hbo-opleiding moet bijvoorbeeld na een half jaar ook zoeken naar een baan op mbo-niveau. Uiteindelijk zijn alle banen passend. Voor iedereen die vanaf 1 juli 2008 werkloos is geworden, geldt dat na twaalf maanden werkloosheid alle arbeid op elk opleidingsniveau en loonniveau passend is.

Poortwachtertoets
Na drie maanden werkloosheid bekijkt het UWV WERKbedrijf of je je voldoende hebt ingespannen om aan het werk te komen. Dit is de poortwachtertoets. Als je de gemaakte afspraken niet bent nagekomen, kan het UWV je korten op jouw uitkering. Je kunt overigens ook het UWV WERKbedrijf aanspreken als het UWV WERKbedrijf je onvoldoende ondersteunt.

Tijdelijke ontheffing sollicitatieplicht
In bijzondere gevallen hoef je tijdelijk niet te voldoen aan de sollicitatieplicht. Het UWV kan je in de volgende gevallen ontheffen van de sollicitatieplicht:
• Je hebt geprobeerd om weer aan het werk te komen maar dit lukt niet. Je doet in het kader van een re-integratietraject minimaal twintig uur vrijwilligerswerk.
• Je verricht intensieve mantelzorg.
• Er is een calamiteit in jouw gezinssituatie, bijvoorbeeld een sterfgeval of een ernstige ziekte.
• Je begint een eigen bedrijf.

Meer informatie
Voor meer informatie kan je de website van UWV WERKbedrijf raadplegen.